Szkolenie online: Rozwiązanie umowy o pracę z pracownikiem – przyczyny, procedura i rozwiązania praktyczne.
Termin szkolenia: 27/02/2026 | 09:00 - 13:00
Trener: Magdalena Druzic
Typ szkolenia: Online
Pobierz program szkolenia: 27.02.26 Umowa o pracę.pdf
Pobierz formularz rejestracji: formularz.pdf
Miejsce szkolenia:
,
Kontakt z nami: tel.: (12) 66-15-335; e-mail:
Rozwiązanie umowy o pracę to jeden z najbardziej wrażliwych i ryzykownych obszarów prawa pracy. Każdy błąd formalny, niewłaściwie dobrana podstawa prawna czy nieprawidłowe doręczenie oświadczenia może skutkować sporem sądowym, koniecznością przywrócenia pracownika do pracy lub wysokim odszkodowaniem.
Szkolenie „Rozwiązanie umowy o pracę z pracownikiem – przyczyny, procedura i rozwiązania praktyczne” to kompleksowe, praktyczne omówienie wszystkich dopuszczalnych sposobów zakończenia stosunku pracy – od porozumienia stron, przez wypowiedzenie, aż po rozwiązanie umowy bez zachowania okresu wypowiedzenia. Program uwzględnia zarówno perspektywę pracodawcy, jak i pracownika oraz odnosi się do realnych problemów, z jakimi na co dzień mierzą się działy HR, kadry oraz osoby zarządzające
Prelegent: Pani Magdalena Druzic - radca prawny wpisany na listę radców prawnych prowadzoną przez Okręgową Izbę Radców Prawnych w Krakowie pod numerem KR-2965, absolwentka Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Jagiellońskiego. Posiada bogate doświadczenie w zakresie doradztwa prawnego dla przedsiębiorców z branży budowlanej, usługowej oraz IT. Specjalizuje się w prawie gospodarczym, prawie spółek, ochronie danych osobowych, prowadzeniu sporów sądowych oraz sądowym odzyskiwaniu należności.
Termin: 27.02.2026
Czas trwania: 9.00 – 13.00
Cena: 399 zł + VAT/os.
Webinar obejmuje moduł pytań i odpowiedzi!
▶ Dlaczego warto wziąć udział w szkoleniu?
• ponieważ rozwiązanie umowy o pracę to jedna z najczęstszych przyczyn sporów sądowych z pracownikami,
• ponieważ przepisy prawa pracy wymagają nie tylko znajomości podstaw, ale także umiejętności ich praktycznego zastosowania,
• ponieważ jedno błędne wypowiedzenie może kosztować pracodawcę znacznie więcej niż udział w szkoleniu,
• ponieważ poznasz aktualne podejście do problemów takich jak porzucenie pracy, nieobecność pracownika czy skuteczne doręczenie oświadczeń.
▶ Komu dedykowane jest szkolenie?
Szkolenie skierowane jest w szczególności do:
• pracodawców i przedsiębiorców,
• menedżerów i osób zarządzających zespołami,
• specjalistów ds. HR i kadr,
• pracowników działów personalnych i biur rachunkowych,
• osób odpowiedzialnych za politykę kadrową w organizacji,
• wszystkich, którzy w praktyce zajmują się rozwiązywaniem umów o pracę lub chcą pogłębić swoją wiedzę w tym zakresie.
▶ Korzyści z udziału w szkoleniu:
Uczestnicy szkolenia:
• zdobędą praktyczną wiedzę, jak prawidłowo i bezpiecznie rozwiązać umowę o pracę,
• nauczą się dobierać właściwy tryb zakończenia stosunku pracy do konkretnej sytuacji,
• poznają najczęstsze błędy popełniane przy wypowiedzeniach i sposoby ich unikania,
• dowiedzą się, jak skutecznie doręczać oświadczenia i kto jest do tego uprawniony,
• zyskają pewność w zakresie obowiązków po rozwiązaniu umowy (świadectwo pracy, ekwiwalent, zwolnienia),
• zwiększą swoje bezpieczeństwo prawne i ograniczą ryzyko sporów z pracownikami.
Program szkolenia
W programie
1. Umowa o pracę jako podstawa relacji prawnej z pracownikiem.
2. Możliwości rozwiązania umowy o pracę:
a) Porozumienie stron.
b) Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem.
c) Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia.
d) Wygaśnięcie umowy o pracę jako forma ustania stosunku prawnego.
3. Doręczenie oświadczenia a jego skuteczność.
4. Osoby upoważnione do złożenia oświadczenia.
5. Porozumienie stron krok po kroku.
6. Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem:
a) Zasady składania oświadczenia.
b) Długość okresy wypowiedzenia i zasady jego obliczania.
c) Strony uprawnione do złożenia oświadczenia.
d) Rodzaj umowy a możliwość jej wypowiedzenia
7. Rozwiązanie umowy o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia:
a) Przyczyny leżące po stronie pracodawcy.
b) Przyczyny leżące po stronie pracownika.
c) Przyczyny niezawinione przez pracownika.
8. Porzucenie przez pracownika miejsca pracy jako podstawa wypowiedzenia umowy.
a) Porzucenie pracy a nieobecność w pracy.
b) Uprawnienia pracodawcy w razie porzucenia miejsca pracy.
c) Konsekwencje po stronie pracownika.
9. Doręczanie oświadczeń o wypowiedzeniu:
a) Sposoby doręczenia a forma oświadczenia.
b) Problemy praktyczne związane z wypowiedzeniem umowy o pracę.
10. Skutki wypowiedzenia umowy o pracę:
a) Obowiązek wystawienia Świadectwa pracy.
b) Zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy i zwolnienie na poszukiwanie pracy.
c) Wypłata ekwiwalentu urlopowego.
11. Uprawnienia pracownika i pracodawcy w przypadku niezgodnego z prawem rozwiązania umowy o pracę.
12. Sesja pytań i odpowiedzi
Pobierz program szkolenia: 27.02.26 Umowa o pracę.pdf
Szczegóły organizacyjne
Prelegent: Pani Magdalena Druzic - radca prawny wpisany na listę radców prawnych prowadzoną przez Okręgową Izbę Radców Prawnych w Krakowie pod numerem KR-2965, absolwentka Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Jagiellońskiego. Posiada bogate doświadczenie w zakresie doradztwa prawnego dla przedsiębiorców z branży budowlanej, usługowej oraz IT. Specjalizuje się w prawie gospodarczym, prawie spółek, ochronie danych osobowych, prowadzeniu sporów sądowych oraz sądowym odzyskiwaniu należności.
Termin: 27.02.2026, godz. 9.00 – 13.00
Cena: 399 zł + VAT/os.
Webinar moduły pytań i odpowiedzi!
Więcej szczegółów do pobrania w ulotce.
✔ Cena zawiera:
- dostęp do platformy w czasie realizacji szkolenia,
- zaświadczenie o ukończonym szkoleniu
- autorskie materiały szkoleniowe (w formie pdf – przesłane mailem w dniu szkolenia).
✔ Sposób zapłaty:
- faktura z 7-dniowym terminem zapłaty zostanie wysłana na podany w zgłoszeniu adres e-mail po szkoleniu.
Każdy uczestnik, dzień przed szkoleniem otrzyma link do platformy webinarowej wraz z instrukcją postępowania. Podczas szkolenia uczestnicy widzą prelegenta, prezentacje na tablicy oraz mają dostęp do czatu, na którym mogą zadawać pytania. Wymagania techniczne: dostęp do Internetu i komputer z głośnikiem.
Formularz zgłoszeniowy na szkolenie
Aby zagwarantować płynny proces rejestracji i organizacji szkolenia, prosimy o podanie bezpośredniego adresu e-mail oraz numeru telefonu osoby zgłaszanej. Dzięki tym danym będziemy w stanie skutecznie się komunikować i sprawnie przekazywać aktualizacje i istotne informacje dotyczące szkolenia.
Rejestracja kończy się 2026-02-27 09:30Pobierz formularz rejestracji: formularz.pdf
Inne szkolenia tego prowadzącego:
Kliknij tutaj żeby zobaczyć więcej szkoleń.